研究院全体工作人员:

为了保守陕西省新型城镇化和人居环境研究院秘密，维护研究院权益，特制定《陕西省新型城镇化和人居环境研究院保密制度》，现印发给你们，请你们按照《保密制度》规定严格执行。

附件：陕西省新型城镇化和人居环境研究院保密制度

 陕西省新型城镇化和人居环境研究院

                                                  2017年12月18日

陕西省新型城镇化和人居环境研究院保密制度

第一章  总 则

第一条  为了保守陕西省新型城镇化和人居环境研究院（以下简称：“研究院”）秘密，维护研究院权益，特制定本规定。

第二条  研究院秘密是指关系研究院权益和利益，依照特定程序在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。

第三条  研究院全体员工都有保守研究院秘密的义务。

第四条  研究院保密工作，实行既确保秘密又便利工作的方针。

第二章  保密范围

第五条  研究院秘密包括下列事项：

（一）研究院重大决策中的秘密事项;

（二）研究院尚未付诸实施的项目战略、项目规划及项目决策;

（三）内部管理体系文件是研究院的无形资产,对外应遵守保密制度;

（四）研究院内部掌握的合同、协议、意见及可行性报告，需要保密的会议内容、会议记录及会议纪要；

（五）研究院所掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类项目信息；

（六）研究院工作人员人事档案，工资性、劳务性收入及资料；

（七）研究院不能公开的技术信息、专利等以及相关的图纸资料、策划方案、合同等技术和管理资料；

（八）其他经研究院确定应当保密的事项。

第六条  一般性的决定、决议、通告、行政管理资料等文件不属于保密范围。

第三章  秘密的密级类

第七条  研究院秘密的密级分为“绝密”、“机密”、“秘密”三级。

第八条  绝密是最重要的研究院秘密，泄露会使研究院的权益遭受特别严重的损坏；机密是重要的研究院秘密，泄露会使研究院权益遭受严重的损坏；秘密是一般的研究院秘密，泄露会使研究院的权益和利益遭受损坏及损失。

（一）研究院建设发展中，直接影响研究院权益的重要决策文件、重大技术资料和专利技术等为绝密级；

（二）研究院规划、统计资料、重要会议记录、管理体系文件为机密级；

（三）研究院人事档案、合同、协议、工作人员工资性收入、尚未进入市场或尚未公开的各类重要信息为秘密级。

第四章  保密措施

第九条  属于研究院秘密的文件、资料，在制作、收发、传递、使用、复制、摘抄、保存和销毁过程，从活动的一开始就应按要求进入控制，由院相关领导委托专人实施管理，通过采用电脑技术存取、处理、传递的秘密由各部门负责人保密。

第十条  所有涉密的计算机和打印设备，均不允许互连至外网，尤其是Internet。所有涉密的磁介质设备均需严格妥善保管，并严格避免在接入互连网的终端机上操作，以防泄密。

第十一条  对于秘密文件、资料和其他物品，必须采取以下保密措施：

（一）未经院相关领导批准，不得复制和摘抄；

（二）收发、传递和外出携带，由指定人员担任，并采取必要的安全措施；

（三）在设备完善的保险装置中保存。

 第十二条  在对外交往与合作中需要提供研究院秘密事项的，应事先经院相关领导批准。

 第十三条  属于研究院秘密内容的会议和其他活动主办部门采取下列保密措施：

（一）选择具备保密条件的会议场所；

（二）根据工作需要，限定参加会议人员的范围，对参加涉及密级事项会议的人员予以指定；

（三）依照保密规定使用会议设备和管理会议文件；

（四）确定会议内容是否传达及传达范围。

第十四条  不准在私人交往和通信中泄露研究院秘密，不准在公共场所谈论研究院秘密，不准通过其他方式传递研究院秘密。

第十五条  研究院工作人员发现研究院秘密已经泄露或者可能泄露时，应当立即采取补救措施并及时报告院相关领导；院相关领导接到报告，应立即作出处理。

第五章  责任与处罚

第十六条  出现下列情况之一者，给予记过或相应的行政处罚：

（一）泄露研究院秘密，尚未造成严重后果或经济损失的；

（二）已泄露研究院秘密但采取补救措施的。

第十七条  出现下列情况之一的，予以开除处分，并责令赔偿经济损失：

（一）故意或过失泄露研究院秘密，造成严重后果或重大经济损失的；

（二）违反本保密制度规定，为他人窃取、刺探、收买或违章提供研究院秘密的；

（三）利用职权强制他人违反保密规定的。

对原在研究院工作人员掌握研究院保密信息的，离开研究院三年内仍有保密义务，否则，研究院予以追究责任。

第六章  附 则

第十八条   档案管理、文件管理、印鉴管理、重要资料的收集保存按其原规定执行，设计保密的事项按本制度规定执行。

第十九条  本规定经院长办公会讨论通过后，自公布之日起试行。本规定的解释权归研究院办公室。